為進一步堅持和發展新時代“楓橋經驗”、提高各級綜治中心和網格員隊伍化解矛盾糾紛能力，我省開展了為期兩天的四級綜治中心矛盾化解能力提升網上研討培訓，6月8日上午，省委政法委副書記趙沂旸主持結業并講話。

這次培訓是省委政法委繼五月份綜治業務網上研討培訓之后組織的第二期，各市9860余名政法綜治干部和網格員在747個分會場參加。培訓主題緊緊圍繞新時代“楓橋經驗”的豐富內涵，內容緊緊貼近基層實際和難點問題，方法緊緊體現四級綜治中心工作特點和優勢，目的緊緊著眼從根本上提升各級綜治骨干的履職能力，效果緊緊圍繞打造山西綜治網格高質量發展目標，采取線上加線下、理論加實踐、培訓加研討的方式，用基層經驗化解基層矛盾，用心理服務提升“心治”能力。

《山西法治報》專版刊發11個縣（市、區）的典型經驗

培訓除邀請全國知名心理學專家、上海體育學院心理學教授、博士生導師賀嶺峰作專題輔導外，各市還選送基層矛盾化解經驗作線上研討。運城市永濟市《建設“五位一體”社會心理服務體系》、太原市杏花嶺區《做好群眾工作推進矛盾糾紛排查化解》、大同市廣靈縣《緊扣“三大要素”化解矛盾糾紛》、長治市沁縣《盤活優質資源夯實矛調根基》、朔州市朔城區南城街道《構建“三調”融合解紛體系》、陽泉市城區上站街道《四個突出打造矛盾化解新路徑》、忻州市忻府區長征街道《小小調解員促進大和諧》、晉中市祁縣《“五雙聯動”提升化解能力》、臨汾市侯馬市《“普法志愿者+家事糾紛調解”機制》、呂梁市孝義市《筑牢基層治理“心”防線》、晉城市澤州縣大箕鎮《“老娘舅”調解模式》作了交流研討。大家表示，培訓內容密切聯系基層矛盾化解工作實際，用基層經驗化解基層矛盾，既是一次研討交流、經驗分享，也是一次成果展示和工作評比，增長了見識，學到了方法。

培訓強調，要強化善學善思實踐實干，各級綜治中心要在勤思敏學上下功夫，堅持以學促干進一步提高工作質效。要做到履職盡責敢于擔當，積極探索富有成效的基層治理有效途徑。要堅持創新發展進位爭先，強化實踐探索和典型引領，營造敢于創新的良好氛圍，發現總結好工作中的經驗做法，加大推廣力度，更好地堅持和發展新時代“楓橋經驗”，為全省政法工作高質量發展交好綜治答卷。